Formazione
Il modulo Vela Formazione è la soluzione in cloud progettata per gestire in modo semplice e strategico la formazione aziendale, i corsi obbligatori e lo sviluppo delle competenze.
Modulo software gestione formazione aziendale in cloud:
Il valore dell’integrazione: Vela Formazione & Risorse Umane
Il vero cuore pulsante di Vela Formazione è la sua integrazione nativa con il modulo Vela Gestione Risorse Umane. Questa sinergia è fondamentale per un ufficio HR moderno perché garantisce:
- Anagrafiche sempre aggiornate: Non dovrai più inserire manualmente i dati dei partecipanti. Ogni nuova assunzione o variazione di ruolo nel modulo HR si riflette istantaneamente nel piano formativo.
- Pianificazione intelligente con presenze e assenze: durante l’organizzazione di un corso o di un’edizione, il sistema incrocia automaticamente il calendario delle lezioni con il piano delle presenze e assenze dei dipendenti (ferie, permessi, turni). Saprai subito chi è disponibile, evitando conflitti di calendario e ottimizzando le sessioni.
- Gestione competenze acquisite durante i corsi aggiornano automaticamente il profilo
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Gestione corsi e monitoraggio competenze
Con Vela Formazione, la gestione operativa diventa immediata per ogni tipologia di attività, sia essa obbligatoria, finanziata o specifica.
- Corsi On Line e in Presenza: Monitora la partecipazione e la frequenza indipendentemente dalla modalità di erogazione.
- KPI e Risultati: Definisci gli obiettivi attesi per ogni mansione e misura la crescita delle competenze in base alla presenza reale e ai test di profitto.
- Scadenziario Automatico: Ricevi alert immediati per i rinnovi della formazione obbligatoria, mantenendo l’azienda sempre in regola con le normative.
Tutto sotto controllo, dai costi ai report
Il sistema ti permette di estrarre in ogni momento report dettagliati per una visione analitica della formazione aziendale:
- Analisi Economica: Monitoraggio di durate, costi ed eventuali finanziamenti.
- Registro iscritti e frequenza: Dati precisi sulle ore di presenza effettiva rispetto alle ore pianificate.
- Valutazione finale: Analisi del successo formativo basata su test conclusivi e acquisizione di skill.
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